公司没有什么着急处理的事情，叶辰就给财务大学的教授打过去电话，询问应届毕业生的安置情况。

早上电话没联系航，下午打电话才算是联系到正主。

两人电话里寒暄一阵，“郑教授，感谢您对我手底下员工的培养，他们回来后精神面貌都有翻天覆地的变化，无论是眼界，还是处理问题的方式都比以前强的太多，果然是专业出身的，就是不一样。”

郑教授倒是没有居功自傲的想法，“都是应该做的，我这不过就是尽了一点绵薄之力。”

客套一阵子之后，叶辰终于把话引到正题，“郑教授，由于最近事情太多，市里也没有办事处对接，不知道今年毕业生安置情况怎么样？”

郑教授笑呵呵的说道，“辰总不是我不帮你挽留人才，你也知道现在国内的情况，咱们暂时合作共建的关系也不太牢固，很多东西只停留在纸面上。

我有心帮着你介绍学生过去，可是一听是县城的私人企业公司，都开始打退堂鼓，现在学生一毕业，要他们的单位很多，情况你懂的。”

叶辰一听就明白咋回事，不见兔子不撒鹰呗，也能理解，这是铁饭碗大于天，一门心思都奔着铁饭碗去的，尤其是他们财经大学的学生，更是人才中的人才，毕业都不落地，有的是单位抢着要他们，自己有什么优势。

现在别说是他公司没多大名气，就是有名气也不一定能吸引人才，只有等到自己的商超开业，写字楼等东西成为地标性建筑，吸引无数商家，所做出的成绩成为爆款，说不定有资格成为可以被分析的案例，那时候指不定有多少怀揣梦想的人才毛遂自荐。

种下梧桐树，引得凤凰来，梧桐树都没有，人才不到是很正常的，因此也没有多少失望，“理解，换成是我作为学生，也不愿意到名不见经传的小公司上班，或许明年情况会有转机，年底我这边的工程基本就会全面竣工，到时候工程队就能撤下来，您那边地皮选址要是没问题，等到开春的时候就能动工，手续方面的问题，就麻烦教授您多费心。”

一听这话郑教授可就来精神了，谁不想还在任职期间有点贡献，屁股下的位置能动一动，名字被写进校史，半身照也能挂在学校的光荣墙上。

青史留名不敢想，让今后的学生都记住他也不枉教书育人一生。