这在公司历史上具有里程碑意义，相当于董事会亲自给“总裁办公室特别助理团”授予了股份和副总裁待遇。

刘总裁的本意或许是：用身边最亲近、没有家族根基的宦官，来制约那些盘根错节的朝臣和外戚，确保自己的绝对安全。

但他没想到，他开启的这个“酬功模式”，为后来桓、灵时期宦官的极度专权埋下了最初的伏笔。

他给宦官们递上了一把可以撬动皇权的利剑。

随着刘总裁年龄渐长，他很快发现，完全依赖宦官，容易导致公司内部（士大夫集团）的强烈反感，而且宦官集团内部也会因为争权夺利而失控。

他需要引入一股新的力量来平衡局面。

于是，他巧妙地选中了出身世家、但为人相对“谨小慎微”的梁商（也就是后来大名鼎鼎的跋扈将军梁冀的亲爹），让他出任大将军。

刘总裁的算盘打得很精：梁商家世好，能安抚士族；性格温和，应该好控制。

用他来制衡日益骄横的宦官集团，完美！

然而，刘总裁看走了眼。

梁商本人或许还算收敛，但他有一个“能力出众”、野心勃勃的儿子——

梁冀。

刘保总裁重用梁商，等于为梁冀铺平了通往权力巅峰的道路。

梁氏家族借着这个风口，迅速扩张势力，安插亲信，逐渐形成了新的外戚集团。

刘总裁本想玩一场精妙的权力平衡游戏：让宦官和外戚互相牵制，自己稳坐钓鱼台。