这个公告一出，不到一日的功夫，便传遍整个产业园区，所有普工都沸腾，纷纷议论涨工资这事情。

安瑞产业园本来就包吃住，员工外宿还提供住宿补贴，比整个南油工业园的很多厂子强很多了。

现在要给他们涨工资，增加福利，那可是一件了不得事情。

他们不知道的是，产业园车间产线基础管理人员，要求重新进行岗位培训，不能靠会骂人来管理产线，随后会开通普工咨询服务电话热线、工会举报电话热线、生产部总经理邮箱等举报车间产线基础管理人员的方式。

安瑞公司是有工会存在，但是一直形同虚设，没有什么作用。

现在梁安把工会拎出来，用来处理普工们的问题，也是发挥它的一点作用。

外界媒体记者得知了安瑞产业园普工涨薪的消息，致电跟安瑞公司客服确认之后，立马撰写一篇文稿，报道了这件事情。

多家媒体记者转载了这篇报道，在珠三角地区，乃至全国各地引起了不小的轰动。

安瑞产业园是第一家普工月底薪达到七百元的企业，珠三角地区不少工厂的普工月底薪，也不过是四百五十，又或者是三百六十左右。

梁安开了这个先例，注定是会成为众矢之地，遭受不少企业老板的抗议和批评。

最先发难的是关内的工厂老板们，他们向关内有关部门反映，认为安瑞公司此举扰乱关内的劳动力市场秩序，导致关内企业招工困难，对企业经营造成较大压力。

没几天功夫，社会舆论上升，不少认为安瑞公司高薪政策可能推动整个行业的用工成本上升，中小企业难以承受普工薪资上涨的压力。

更有人声音指责安瑞公司通过高薪腐蚀国人，破坏社会和谐，引起企业对立。

安瑞产业园员工食堂的三楼，经理餐厅的包厢里，梁安、张建国，许安国三人聚在一起小酌几杯，顺便聊聊天。

张建国已经订婚了，打算挑个黄道吉日，举办一场婚礼，收收份子钱。

最近在蛇口那边买了一栋小别墅，正在进行装修，入伙加上结婚，来个一个双喜临门。