这个消息震惊了整个制造业圈子，媒体对此事更是大肆报道，引起了不小的轰动。

说实在这两家代工厂根本不想响应安瑞的普工涨薪行为，完全是被逼无奈。

安瑞集团老板梁安到他们厂区逛了一圈，回去没几天就给他们下达了长达十页的整改通知单，要求整改上边的问题。

如果不按照整改通知单上的整改，安瑞将会考虑更换代工厂商，那对于他们来说，将会是极大的打击。

从代工安瑞M9机型开始，到M10、M20、M30，以及平板P6和P9产品，他们可是投入了资金购置设备，打造专业生产线。

一旦失去代工资格，产线和设备就会闲置，资金化为泡影，血本无归。

两个代工厂的老板，亲自前往南油安瑞产业园，跟梁安面谈，姿态放得很低。

最后的结果是，还得按照整改通知书，大刀阔斧地整改，才能保住代工资格。

不过对于他们两家企业的用工成本增加，安瑞这边给出的方案是，代工补贴2%到3%左右，还会增加代工订单量。

安瑞并不反对他们用攻读的中专生和实习大专生，但要做到一视同仁，保证他们的权益。

对于这个结果，他们还是很满意，回去之后便大刀阔斧地整改，并且对外高调宣布普工涨薪。

这两个代工厂的普工们，集体陷入震惊，似是没有想到企业突然就给他们涨薪了。

从下个月开始，他们的薪资就涨到1650元，两个月之后，便可以涨到2000元，那可是天大的喜讯。

只要月底薪涨了，那么加班费也涨了，每月到手的工资，也会增加一大截。

这次两个代工厂的整改，还包括了用工整改，依旧可以用工读中专生和实习大专生，但薪资方面是同工同酬，跟正常的职工没有任何区别。

只是长白班的代工厂引起了不小的震动，需要从长白班改为两班倒，以此控制员工的上班时长，包含加班在内，每天不得超过十个小时。